Obowiązek przeprowadzania audytów energetycznych dla dużych przedsiębiorstw wynika z Ustawy o efektywności energetycznej z dnia 20 maja 2016 roku (Dz.U. 2016 poz. 831). Jest to kluczowy element działań mających na celu poprawę efektywności energetycznej w sektorze biznesowym. Poniżej znajdziesz najważniejsze informacje na ten temat.

Kogo dotyczy obowiązek audytu energetycznego?

  • Duże przedsiębiorstwa w rozumieniu Prawa przedsiębiorców z dnia 6 marca 2018 r. (t.j. Dz.U. z 2019 r., poz. 1292).
  • Przedsiębiorstwa zużywające średnio więcej niż 10 TJ energii rocznie (około 2 778 MWh) w ciągu ostatnich trzech lat, o ile nie wdrożyły systemu zarządzania energią (np. ISO 50001).
  • Firmy zużywające ponad 85 TJ energii rocznie (około 23 611 MWh) są zobowiązane do wdrożenia systemu zarządzania energią.

Cel audytu energetycznego

  1. Analiza zużycia energii – przeprowadzenie szczegółowego przeglądu obejmującego minimum 90% całkowitego zużycia energii w budynkach, instalacjach, urządzeniach i transporcie.
  2. Propozycje oszczędności – przedstawienie działań, które pozwolą na zwiększenie efektywności energetycznej i redukcję kosztów.
  3. Raportowanie oszczędności – dostarczenie informacji o potencjalnych korzyściach wynikających z wdrożenia zaproponowanych zmian.

Obowiązki przedsiębiorcy

Zgodnie z przepisami, przedsiębiorca musi:

  • Przechowywać dane z audytu przez 5 lat na potrzeby kontroli.
  • Zawiadomić Prezesa Urzędu Regulacji Energetyki (URE) o przeprowadzonym audycie w terminie 30 dni od jego zakończenia.
  • Dołączyć informację o możliwych do uzyskania oszczędnościach energii wynikających z audytu.

Harmonogram audytów

  • Audyt musi być przeprowadzany co 4 lata.
  • Jeśli ostatni audyt przeprowadzono w 2021 roku, kolejny należy zrealizować w 2025 roku.

Nowelizacja Dyrektywy EED (2023/1791)

Dyrektywa rozszerza obowiązki audytowe, szczególnie dla firm z dużym zużyciem energii, oraz promuje wdrożenie systemów zarządzania energią, takich jak ISO 50001.